Деловая визитка Всероссийского открытого конкурса «Лучшие Руководители РФ» 2020-2021 гг.
г. Уссурийск
Приморского края
О себе
Добрый день, меня зовут Евгения Акишина, 33 года. Родилась в городе Смоленск. Проживаю в городе Подольск Московской области. Работаю на ПАО "Машиностроительный завод "ЗиО-Подольск" - крупейшем предприятии Госкорпорации "Росатом", производящем оборудование для атомных станций, тепловых станций, газнефтехимии. В 2019г. ПАО "ЗиО-Подольск" исполнилось 100 лет. Я окончила магистратуру НИЯУ "МИФИ" по программе "Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств". Руковожу отделом производственной кооперации, состоящем из 11 штатных единиц, занимающемся размещением заказов на выполнение работ в сторонних организациях, а также закупкой поковок и литых заготовок для нужд производства.
В 2014г. была занесена на стенд почёта "Гордость завода - Профессиональные кадры"
В 2018г. выдвинута в номинанты конкурса "Человек года РОСАТОМ 2018" в категории "Управление закупочной деятельностью"
В 2018г. выдвинута в номинанты конкурса "Человек года РОСАТОМ 2018" в категории "Управление закупочной деятельностью"
Магаданская областная детская больница
Магаданская областная детская больница является учреждением, оказывающем медицинскую помощь детскому населению Магаданской области
Главный врач Магаданской областной детской больницы - кандидат медицинских наук, детский хирург высшей квалификационной категории Тимофеев Сергей Иванович
Всероссийский открытый конкурс Лучшие Руководители РФ представляет Каляпкина Виктория Георгиевна Заведующий муниципальным бюджетным образовательным учреждением детским садом № 23 «Светлячок» г. Пятигорск Ставропольский край
Педагогическое кредо: "Ребенок - непознаваемая Вселенная. Нам дана лишь возможность соприкоснуться с ней" Песталоцци
Управленческое кредо: Театр начинается с вешалки, а образовательная организация - с руководителя. И если руководитель образовательной организации - человек неравнодушный, влюбленный в свою профессию, то и его коллектив будет сплоченным, организация образцовой, а выпускники наверняка станут гордостью не только родного города, но и края, а возможно, и страны.
Педагогическое кредо (как управленца) складывается из "5 П": "Понять. Принять. Поддержать. Помочь самореализоваться. Поверить в свои силы".
Управленческое кредо: Театр начинается с вешалки, а образовательная организация - с руководителя. И если руководитель образовательной организации - человек неравнодушный, влюбленный в свою профессию, то и его коллектив будет сплоченным, организация образцовой, а выпускники наверняка станут гордостью не только родного города, но и края, а возможно, и страны.
Педагогическое кредо (как управленца) складывается из "5 П": "Понять. Принять. Поддержать. Помочь самореализоваться. Поверить в свои силы".
О себе.
Мое имя Михаил Дранник.
Я молодой, креативный, активно развивающийся руководитель региона, работаю в ПАО "Почта Банк" уже более 3-х лет. Имею практический опыт построения сети, владею технологиями продаж, а также опыт реализации анти-кризисных мероприятий и повышения эффективности деятельности подразделений.
Мне наиболее интересны продажи, управление сетью и персоналом, построение систем лояльности с клиентами, работа по социально-экономическим проектам с ОГВ.
Имею сильные лидерские качества и опыт управления персоналом более 7-х лет (коллективом с численностью до 200 человек). Также обладаю хорошим опытом ведения переговоров (B2B, B2C), в т.ч. с ЛПР и ОГВ.
Своими главными преимуществами считаю нацеленность на результат и настойчивость в достижении цели, а так же хорошие аналитические способности и презентационные навыки.
Люблю креатив в работе, а также сложные и интересные задачи. Умею работать самостоятельно, но так же очень ценю командный дух. В своей деятельности придерживаюсь принципов "Бережливого производства".
Основной опыт работы получил в банковской сфере и сфере продаж, но не считаю, что это ограничивает мои возможности, поэтому совершенно не исключаю варианта смены сферы деятельности.
Придерживаюсь кредо «Работать для реализации целей, задач и желаний акционеров».
Я молодой, креативный, активно развивающийся руководитель региона, работаю в ПАО "Почта Банк" уже более 3-х лет. Имею практический опыт построения сети, владею технологиями продаж, а также опыт реализации анти-кризисных мероприятий и повышения эффективности деятельности подразделений.
Мне наиболее интересны продажи, управление сетью и персоналом, построение систем лояльности с клиентами, работа по социально-экономическим проектам с ОГВ.
Имею сильные лидерские качества и опыт управления персоналом более 7-х лет (коллективом с численностью до 200 человек). Также обладаю хорошим опытом ведения переговоров (B2B, B2C), в т.ч. с ЛПР и ОГВ.
Своими главными преимуществами считаю нацеленность на результат и настойчивость в достижении цели, а так же хорошие аналитические способности и презентационные навыки.
Люблю креатив в работе, а также сложные и интересные задачи. Умею работать самостоятельно, но так же очень ценю командный дух. В своей деятельности придерживаюсь принципов "Бережливого производства".
Основной опыт работы получил в банковской сфере и сфере продаж, но не считаю, что это ограничивает мои возможности, поэтому совершенно не исключаю варианта смены сферы деятельности.
Придерживаюсь кредо «Работать для реализации целей, задач и желаний акционеров».
