Деловая визитка Всероссийского открытого конкурса «Лучшие Руководители РФ» 2020-2021 гг.
Всероссийский открытый конкурс "Лучшие Руководители РФ"
представляет
Андреев Дмитрий Владимирович
Начальник отдела проектирования и мониторинга разработки пермокарбоновой залежи Усинского месторождения
Филиал ООО "ЛУКОЙЛ-Инжиниринг""ПермНИПИнефть" в г. Перми
Пермский край
представляет
Андреев Дмитрий Владимирович
Начальник отдела проектирования и мониторинга разработки пермокарбоновой залежи Усинского месторождения
Филиал ООО "ЛУКОЙЛ-Инжиниринг""ПермНИПИнефть" в г. Перми
Пермский край
Дмитрий Владимирович возглавляет структурное подразделение научно исследовательского проектного института, которое осуществляет научное сопровождение разработки уникального сложнопостроенного объекта вмещающего сверхвязкую нефть Усинского месторождения республики Коми.
Шаньгина Надежда Павловна, заведующий муниципальным автономным дошкольным образовательным учреждением муниципального образования "Город Архангельск" "Детский сад общеразвивающего вида № 117 "Весёлые звоночки"
Я рада представить себя и чудесное учреждение, руководителем которого я являюсь. 
Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение муниципального образования "Город Архангельск" "Детский сад общеразвивающего вида № 117 "Весёлые звоночки" (МАДОУ Детский сад № 117) находится в замечательном городе Архангельске - Городе Воинской славы, на севере нашей страны, родине М.В. Ломоносова. Примечательно, что наш город, с момента своего основания, не менял названия, как и наш детский сад со своей, пусть и короткой, но интересной историей.
Я родилась 27 марта 1981 года в г. Нарьян-Мар Ненецкого автономного округа, что на реке Печора за полярным кругом. В 1998 году закончила школу № 4, класс с физико-математическим уклоном. Поступила в Поморский государственный университет имени М.В. Ломоносова в городе Архангельске и в 2003 году получила диплом по специальности "учитель биологии и экологии". В 2012 закончила аспирантуру Северного Арктического Федерального Университета имени М.В. Ломоносова, где была присуждена ученая степень "кандидат сельскохозяйственных наук".
Дополнительное образование: 1) профессиональная переподготовка по программе: "Психология управления в образовании", 2015 год;
2) профессиональная переподготовка по программе "Государственное и муниципальное управление", 2019 год.
Повышение квалификации: 1) "Организация закупок товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц: правовое регулирование", 40 часов, 2017 год;
2) "ФГОС ДО: управление дошкольной образовательной организацией в условиях реализации стандарта", 72 часа, 2017 год;
3) "Адаптированные образовательные программы дошкольного образования: проектирование и алгоритм реализации", 72 часа, 2017 год.
В 2008 году я впервые пришла на работу в дошкольное учреждение (меня приняли воспитателем специализированной группы), в тот момент я еще не думала, что останусь здесь надолго. Но время шло и, осваивая азы профессии воспитателя и все больше углубляясь в дошкольное детство, руководитель заметил мои успехи, а в 2011 году назначил на должность заместителя заведующего по учебно-воспитательной работе. Это был первый большой опыт управленческой деятельности. В данном периоде я приобрела навыки командного менеджмента, умение компромиссного выхода из сложных ситуаций, выработала свой индивидуальный управленческий стиль. В 2013 году, после успешного прохождения аттестации на соответствие занимаемой должности, я была назначена на должность заведующего МБДОУ Детский сад № 171, а в 2015 году я приняла руководство новым дошкольным учреждением, руководителем которого являюсь на данный момент.
Я родилась 27 марта 1981 года в г. Нарьян-Мар Ненецкого автономного округа, что на реке Печора за полярным кругом. В 1998 году закончила школу № 4, класс с физико-математическим уклоном. Поступила в Поморский государственный университет имени М.В. Ломоносова в городе Архангельске и в 2003 году получила диплом по специальности "учитель биологии и экологии". В 2012 закончила аспирантуру Северного Арктического Федерального Университета имени М.В. Ломоносова, где была присуждена ученая степень "кандидат сельскохозяйственных наук".
Дополнительное образование: 1) профессиональная переподготовка по программе: "Психология управления в образовании", 2015 год;
2) профессиональная переподготовка по программе "Государственное и муниципальное управление", 2019 год.
Повышение квалификации: 1) "Организация закупок товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц: правовое регулирование", 40 часов, 2017 год;
2) "ФГОС ДО: управление дошкольной образовательной организацией в условиях реализации стандарта", 72 часа, 2017 год;
3) "Адаптированные образовательные программы дошкольного образования: проектирование и алгоритм реализации", 72 часа, 2017 год.
В 2008 году я впервые пришла на работу в дошкольное учреждение (меня приняли воспитателем специализированной группы), в тот момент я еще не думала, что останусь здесь надолго. Но время шло и, осваивая азы профессии воспитателя и все больше углубляясь в дошкольное детство, руководитель заметил мои успехи, а в 2011 году назначил на должность заместителя заведующего по учебно-воспитательной работе. Это был первый большой опыт управленческой деятельности. В данном периоде я приобрела навыки командного менеджмента, умение компромиссного выхода из сложных ситуаций, выработала свой индивидуальный управленческий стиль. В 2013 году, после успешного прохождения аттестации на соответствие занимаемой должности, я была назначена на должность заведующего МБДОУ Детский сад № 171, а в 2015 году я приняла руководство новым дошкольным учреждением, руководителем которого являюсь на данный момент.
Лопарев Денис Сергеевич
Начальник Управления проектирования строительства скважин
филиала ООО "ЛУКОЙЛ-Инжиниринг" "ПермНИПИнефть" в г. Перми.
филиала ООО "ЛУКОЙЛ-Инжиниринг" "ПермНИПИнефть" в г. Перми.
Денис Сергеевич - опытный руководитель направления строительства скважин в проектной организации группы "ЛУКОЙЛ", которое выполняет полный цикл научного сопровождения проектных решений на объектах Заказчика в режиме "он-лайн", разработку проектной документации.
Общий трудовой стаж - 21 год, стаж руководящей работы - 13 лет.
Общий трудовой стаж - 21 год, стаж руководящей работы - 13 лет.
Архипова Наталья Николаевна главный врач ГБУЗ МО "Подольская городская поликлиника №1"
Архипова Наталья Николаевна главный врач ГБУЗ МО "Подольская городская поликлиника №1" Г.о. Подольск
На руководящей работе более 7-ми лет, более 20 лет работаю в Подольске, за это время прошла путь от цехового врача терапевта до главного врача крупной поликлиники с численностью прикрепленного населения более 115 тысяч человек.
Лечебное учреждение признано лучшим дважды. В 2015 году победители конкурса "Лучшая поликлиника Московской области", получена премия Губернатора Московской области А.Ю. Воробьева в размере 5 миллионов рублей.
В 2018 году - победители в конкурсе "Лучшая поликлиника Московской области" в номинации "Лучшая поликлиника по пропаганде здорового образа жизни", получена премия Губернатора Московской области А.Ю. Воробьева в размере 3 миллионов рублей.
Лечебное учреждение признано лучшим дважды. В 2015 году победители конкурса "Лучшая поликлиника Московской области", получена премия Губернатора Московской области А.Ю. Воробьева в размере 5 миллионов рублей.
В 2018 году - победители в конкурсе "Лучшая поликлиника Московской области" в номинации "Лучшая поликлиника по пропаганде здорового образа жизни", получена премия Губернатора Московской области А.Ю. Воробьева в размере 3 миллионов рублей.
Кублицкая Светлана Васильевна
Заведующий Муниципального бюджетного образовательного учреждения Городского округа Балашиха "Детский сад комбинированного вида № 3 "Рябинка"
Кублицкая Светлана Васильевна – заведующий первой квалификационной категории. За время работы в детском саду, в котором проработала 12 лет, из них 8 лет воспитателем, проявила себя как грамотный, добросовестный и творческий руководитель, обладающий всеми качествами современного руководителя дошкольного учреждения; способный организовать педагогический коллектив и создать благоприятный психологический климат в нём.
Отличается высокими требованиями к себе и к окружающим, грамотный и исполнительный руководитель, профессионал своего дела и отличный организатор. К сотрудникам внимательна и тактична, владеет навыками делового общения. Обладает способностью не допускать конфликтных ситуаций на работе, уравновешена, вежлива, в общении скромна.
В высокой степени исполнительна при выполнении порученных обязанностей, умеет организовывать трудовой процесс и выполнять работу качественно и в установленные сроки. Проявляет стремление к повышению уровня своих профессиональных знаний и образования. Участвует в общественной жизни коллектива.
Отличается высокими требованиями к себе и к окружающим, грамотный и исполнительный руководитель, профессионал своего дела и отличный организатор. К сотрудникам внимательна и тактична, владеет навыками делового общения. Обладает способностью не допускать конфликтных ситуаций на работе, уравновешена, вежлива, в общении скромна.
В высокой степени исполнительна при выполнении порученных обязанностей, умеет организовывать трудовой процесс и выполнять работу качественно и в установленные сроки. Проявляет стремление к повышению уровня своих профессиональных знаний и образования. Участвует в общественной жизни коллектива.
