Деловая визитка Всероссийского открытого конкурса «Лучшие Руководители РФ» 2020-2021 гг.

"Руководство ДОУ - повод к самосовершенствованию"

 ​
Всероссийский открытый конкурс
Лучшие Руководители РФ
представляет
Жиганова Светлана Геннадьевна
Заведующий
Муниципального дошкольного образовательного учреждения
«Детский сад комбинированного вида «Челночок»
города Балашова Саратовской области»
 
Организация - это удлиненная тень своего руководителя
Вольтер

         Трудно найти более многогранное и сложное явление, чем управленческая деятельность. Руководство коллективом – это искусство, успеха в котором достигают, на мой взгляд, те, кто постоянно работает над совершенствованием управленческой деятельности, изучая теорию педагогического менеджмента и социальную психологию. За 10 лет руководящей работы я неоднократно задавалась вопросами:  «что побуждает коллектив работать с полной самоотдачей?», «Как пробудить чувство инициативы?», «Что может способствовать тому, чтобы педагогический коллектив стал командой единомышленников, излучающей свет добра, любви, созидания?» И сегодня я с уверенностью могу сказать, что личный пример руководителя является движущей силой в работе всего коллектива. 

Фещенко Екатерина Александровна

заведующий МБДОУ г. Иркутска детский сад № 179

Шаньгина Надежда Павловна, заведующий муниципальным автономным дошкольным образовательным учреждением муниципального образования "Город Архангельск" "Детский сад общеразвивающего вида № 117 "Весёлые звоночки"

Я рада представить себя и чудесное учреждение, руководителем которого я являюсь. 
Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение муниципального образования "Город Архангельск" "Детский сад общеразвивающего вида № 117 "Весёлые звоночки" (МАДОУ Детский сад № 117) находится в замечательном городе Архангельске - Городе Воинской славы, на севере нашей страны, родине М.В. Ломоносова. Примечательно, что наш город, с момента своего основания, не менял названия, как и наш детский сад со своей, пусть и короткой, но интересной историей.
Я родилась 27 марта 1981 года в г. Нарьян-Мар Ненецкого автономного округа, что на реке Печора за полярным кругом. В 1998 году закончила школу № 4, класс с физико-математическим уклоном. Поступила в Поморский государственный университет имени М.В. Ломоносова в городе Архангельске и в 2003 году получила диплом по специальности "учитель биологии и экологии". В 2012 закончила аспирантуру Северного Арктического Федерального Университета имени М.В. Ломоносова, где была присуждена ученая степень "кандидат сельскохозяйственных наук".
Дополнительное образование: 1) профессиональная переподготовка по программе: "Психология управления в образовании", 2015 год;
2) профессиональная переподготовка по программе "Государственное и муниципальное управление", 2019 год.
Повышение квалификации: 1) "Организация закупок товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц: правовое регулирование", 40 часов, 2017 год;
2) "ФГОС ДО: управление дошкольной образовательной организацией в условиях реализации стандарта", 72 часа, 2017 год;
3) "Адаптированные образовательные программы дошкольного образования: проектирование и алгоритм реализации", 72 часа, 2017 год.
В 2008 году я впервые пришла на работу в дошкольное учреждение (меня приняли воспитателем специализированной группы), в тот момент я еще не думала, что останусь здесь надолго. Но время шло и, осваивая азы профессии воспитателя и все больше углубляясь в дошкольное детство, руководитель заметил мои успехи, а в 2011 году назначил на должность заместителя заведующего по учебно-воспитательной работе. Это был первый большой опыт управленческой деятельности. В данном периоде я приобрела навыки командного менеджмента, умение компромиссного выхода из сложных ситуаций, выработала свой индивидуальный управленческий стиль. В 2013 году, после успешного прохождения аттестации на соответствие занимаемой должности, я была назначена на должность заведующего МБДОУ Детский сад № 171, а в 2015 году я приняла руководство новым дошкольным учреждением, руководителем которого являюсь на данный момент.     
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                

Муниципальное унитарное предприятие "Уссурийск-Водоканал" Уссурийского городского округа

ФИО - Мутовин Виталий Евгеньевич
Должность - Директор
Место работы - МУП "Уссурийск-Водоканал" Уссурийского городского округа Приморского края  

 
   Под руководством Виталия Евгеньвича прогрессивные технологии успешно вошли в деятельность предприятия. Происходит замена устаревшего оборудования на новое, более экономичное. Разрабатываются  и внедряются новые методы и способы очистки воды и стоков, применяются методы автоматического управления производственными процессами.
   МУП "Уссурийск-Водоканал" выполняет работы по перекладкам сетей водоснабжения и водоотведения при помощи машин горизонтально-направленного бурения, не  нарушая благоустройства территории города и ритма жизни города.
   Благодаря приобретению теледиагностической установки для  обследования внутренних поверхностей трубопроводов  появилась возможность с высокой точностью выявлять проблемные участки и прогнозировать оптимальный объем ремонтных работ, не доводя ситуацию до аварии.
   Перекладка магистральных сетей также стала приоритетным направлением реконструкции сложного водопроводно-канализационного хозяйства. Приобретаются новые автомобили, экскаваторы, бульдозеры и  спец.машины. 
Всероссийский открытый конкурс
"Лучшие Руководители РФ"

Представляет
Сухарева Наталья Викторовна
Заместитель заведующего по ВМР
Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение
г. Хабаровска "Детский сад №23"


 



 
 Сухарева Наталья Викторовна делает всё для того, чтобы детский сад процветал, комфортно работалось сотрудникам, а родители доверяли своих детей.
Наталья Викторовна - профессиональный, инициативный, опытный руководитель, направляющий деятельность коллектива на реализацию творческих способностей, раскрытию индивидуальных качеств личности каждого сотрудника.
Она человек, который в любой момент может понять и поддержать, и поэтому сотрудники приходят на работу с удовольствием, зная, что их всегда ждут, ценят и уважают.