Деловая визитка Всероссийского открытого конкурса «Лучшие Руководители РФ» 2020-2021 гг.

Фадеева Людмила Викторовна.
Директор ООО УК "Времена года",

Директор ООО "ЭкоТеплоСервис-Кстово",

Председатель правления ТСЖ "Родионова 199/1"

Депутат Сельского совета Ройкинского сельсовета Кстовского муниципального района Нижегородской области по одномандатному избирательному округу № 2.

г. Нижний Новгород.

Чернявская Евгения Анатольевна

                                                                                        Чернявская       
Евгения  Анатольевна
 Заместитель директора  по УВР МБОУ "Школа №67"
г.Ростов-на-Дону

Мое управленческое кредо

Садыкова Гульсина Шавкатовна
начальник
муниципального учреждения «Управление образования Администрации города Губкинского»

Более 25 лет я работаю в сфере образования, из них более 15 лет – занимаю управленческие должности. За это время прошла путь от учителя математики, информатики и главного специалиста, заместителя директора общеобразовательной школы до заместителя начальника, а потом и начальника управления образования. Система образования нашего города – это 19 образовательных организаций (включая управление): 7 школ, 8 детских садов, 3 учреждения дополнительного образования. Это 19 разных коллективов, в которых трудится более 900 работников, более 450 из них – учителя, воспитатели и педагоги дополнительного образования.
Какова же моя роль, как управленца, сегодня? Как правильно управлять, чтобы, сохранив лучшие старые традиции в системе образования города, направить вектор ее развития на освоение новых стандартов, требований, решение стратегических задач и реализацию инновационных проектов? 
Современный мир слишком сложен, чтобы продолжали работать решения «для всех». Надо быстро учиться и переучиваться, гибко адаптироваться, импровизировать и много работать в командах.  
Моя задача - найти то, что пробуждает внутреннюю энергию коллектива и заставляет выполнять поставленные перед ним задачи с полной самоотдачей. А секрет успеха в эффективной работе команды, делегировании полномочий и высоком уровне доверия между членами команды. 
«Лидерство - это количество горящих глаз, которые ты успел заразить», - отметил Герман Греф. Надеюсь, что своими умениями творчески решать проблемы, быть толерантной, мобильной и стрессоустойчивой, формировать хороший психологический климат в коллективе и поддерживать корпоративный дух, не бояться трудностей, создавать и использовать инновационные управленческие технологии, повышать уровень образованности и компетентности я смогу зажечь и повести за собой большой коллектив системы образования нашего города, лидером которой являюсь.
Лёксин Николай Евгеньевич
Директор
МУП Пансионат "Звездный"

Жуликова Ольга Вячеславовна

Заместитель директора по учебной работе муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения "Средняя школа №10"
г.Чехова Московской области